RRHH Digital. LG Electronics (LG), líder e innovador tecnológico en electrónica de consumo, aparece por primera vez en la lista Best Workplaces de las 50 mejores empresas para trabajar en España, que elabora anualmente Great Place to Work®, referente internacional en consultoría de investigación y gestión de RRHH. LG ocupa la posición nº 11 en la categoría de compañías de entre 250 y 500 empleados en esta lista que constituye un estándar de calidad internacional de los mejores lugares de trabajo.
Great Place to Work®, que utiliza una metodología de trabajo exclusiva y enfocada hacia los empleados, define un excelente lugar para trabajar como aquel en el que los empleados confían en sus jefes, están orgullosos de lo que hacen y disfrutan con las personas con las que trabajan.
Los parámetros mejor valorados por los trabajadores de LG han sido el ambiente de trabajo, la comunicación, el orgullo de pertenencia, el liderazgo, la preocupación por las personas, el sentimiento de equipo y el compañerismo.
Carlos Olave, director de Recursos Humanos de LG Electronics en España ha destacado en una nota interna enviada a todos los empleados que “el valor más importante de este estudio es que estamos en la lista gracias a las valoraciones que todos nosotros hemos reflejado a través de la encuesta”. Y ha añadido: “podemos sentirnos muy orgullosos de la empresa en la que trabajamos ya que contamos con elementos muy positivos que son valorados y reconocidos externamente. Este reconocimiento nos anima, aún más si cabe, a continuar con el compromiso de crear, entre todos, un excelente lugar para trabajar”.
La certificación Best Workplace 2011 se añade a otros reconocimientos recibidos por LG en los últimos años tales como el sello de calidad “Top Employers España 2010”, otorgado por CRF Institute a LG por cuarto año consecutivo, y la décima posición en el ranking de Las mejores empresas para trabajar elaborado por la revista Actualidad Económica en el año 2010. Ambos reconocimientos se basan igualmente en estudios sobre las políticas de RRHH, incluyendo criterios como beneficios, condiciones laborales, carrera profesional, cultura corporativa y formación y desarrollo.
En esta ocasión, Great Place to Work® ha analizado más de 250 empresas de todos los tamaños y sectores tan diferentes como tecnología de la información, finanzas, seguros, gran consumo y farmacéutico, entre otros. Estas compañías representan a 228.064 trabajadores de los cuales un total de 158.665 empleados respondieron al proceso tanto a la encuesta Trust Index® (2/3 de la puntuación global) como al análisis de la cultura corporativa -Culture Audit©- (1/3 de la puntuación final).
El estudio realizado por la consultora refleja el buen rendimiento de las empresas de la lista Best Workplaces, que en conjunto registraron un crecimiento económico del 4,2% respecto al año anterior y crearon 2.800 puestos de trabajo durante 2010.
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