24 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

«Iceberg a la vista», Premio Leader al mejor libro empresarial del año

"Iceberg a la vista", Premio Leader al mejor libro empresarial del año

RRHH Digital. Leader Summaries, patrocinadora de Expo-Dp, concede este galardón a las obras que con mayor acierto abordan y profundizan en el estudio de las habilidades directivas claves para la gestión empresarial exitosa y el desarrollo de las personas.

La entrega del premio tuvo lugar ayer en la Feria de Madrid, en el marco del Symposium Internacional de Dirección de Personas, presentado por Ana Toro, redactora jefe de RRHH Digital, que se clausura hoy en la feria Expo-Dp y Expoelearning, organizadas por Aefol.

Iceberg a la vista analiza el conocido hundimiento del Titanic acaecido en 1912 y plantea, en consonancia con lo estudiado por numerosos expertos, que el fatal desenlace se podría haber evitado si se hubieran tomado decisiones diferentes. Y es desde este planteamiento que Miguel Ángel y Pablo inician un apasionante recorrido por los diez principios fundamentales para decidir con eficacia.

La toma de decisiones es una de las principales tareas de un directivo y, sin duda, una de las que más tiempo ocupa en su trabajo diario. No se puede “no decir” e Iceberg a la vista nos invita a la reflexión, a plantear nuestros problemas de forma realista, a no autoengañarnos y a serconscientes de los sobresaltos que se esconden detrás de todo proceso de decision. Miguel Ángel Ariño, doctor en Matemáticas por la Universidad de Barcelona, es director y profesor del Departamento de Análisis de Decisiones del Iese (Universidad de Navarra).

También es profesor visitante en el Ceibs (China Europe International Business School) y en la escuela de negocios de la Hong Kong University of Science and Technology, en el programa Executive Mba. Por su parte, Pablo Maella es licenciado en Filosofía y Letras por la UB, Mba por el Iese y master en Rrhhpor la London School of Economics (Reino Unido). Actualmente, es socio-director de Maella & Partners, consultoría estratégica centrada en el incremento de la eficacia de las personas. También es profesor colaborador del Departamento de Dirección de Personas en lasOrganizaciones del Iese, y miembro de la plataforma TopTen Business Consulting Spain.

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Qué impacto tendría la implementación de una jornada laboral reducida en el rendimiento y la satisfacción de los empleados?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital