Sodexo y Atentis pioneros para regalar solidaridad en Navidad

RRHH Digital. Sodexo Soluciones de Motivación, especialista en servicios para empresas, se ha unido a Atentis, Centro Especial de Empleo compuesto por personas con diferentes discapacidades, para ofrecer a todos sus clientes y empleados un servicio innovador, que permita a las compañías contar con un regalo de Navidad original, diferente y totalmente personalizado. Al mismo tiempo que se cumple con las obligaciones impuestas por Ley de Integración Social de Minusválidos (LISMI), con este nuevo servicio se da al empleado la posibilidad de elegir su regalo y reforzar la Responsabilidad Social Corporativa de la empresa participando en un proyecto, que revierte directamente en su reputación, y que la solidaridad está incluido en el mismo concepto.

Según el último estudio realizado con Sodexo, más del 92% de los trabajadores consideran que el detalle navideño que reciben es repetitivo y poco atractivo. Y esto a pesar de que cuatro de cada diez entidades reconocen que tienen dificultades para elegir el regalo de Navidad para sus empleados, a pesar de poner todo el empeño. No obstante, el dato definitivo es que el 40% de los empleados considera que el mejor regalo que les podría hacer su empresa es uno que elijan ellos mismos.

Con este acuerdo entre Sodexo y Atentis, y la puesta en marcha de la plataforma web Regalos a Medida Atentis by Sodexo, cada empresa dispone de una plataforma personalizada en función de su presupuesto y características de su plantilla que incluye una selección de cestas de Navidad, tecnología, experiencias, hogar y elementos decorativos elaborados por trabajadores con discapacidad. Atentis legitima el servicio con un certificado y la factura correspondiente, que acredita el cumplimiento de la LISMI.

La plataforma web Regalos a Medida Atentis by Sodexo, basada en la tecnología de Sodexo, permite un enorme ahorro de tiempo para los departamentos de RRHH de las empresas que se adscriban a este servicio, así como una mayor comodidad y rapidez en la gestión de los detalles navideños. Además, se aporta una imagen de innovación y originalidad y se potencia la imagen de la empresa en materia de Responsabilidad Social Corporativa, al promover la integración laboral de personas con discapacidad.