Clausura de la VII Edición de los Juegos de las Empresas

RRHH Digital. Llega la clausura de la VII edición de Los Juegos de Empresas Randstad con la entrega de trofeos a las empresas ganadoras en las diferentes categorías: Trofeo Medallero, Trofeo Espíritu Corporativo, Trofeo Fair Play y Trofeo Fundación Randstad.

Esta iniciativa, cuyo objetivo es trasladar los valores del deporte a la empresa, así como fomentar los hábitos saludables, reconoce a través de sus trofeos la labor de las compañías participantes en la VII edición de Los Juegos de las Empresas Randstad que han destacado ya sea por el número de medallas recibidas, por su comportamiento y juego limpio o por el compromiso mostrado por sus empleados, entre otras categorías.

El acto de entrega de trofeos ha sido presidido por la Directora General de Deportes de la Comunidad de Madrid, Carlota Castrejana, acompañada por José Mª Cobo, CEO del Comité Organizador de los Juegos de las Empresas Randstad y Jan Hein Bax, Presidente de Randstad.

Directivos de las empresas galardonadas –Everis, Grupo Leche Pascual, Yell Adworks, Gas Natural Fenosa, Carrefour y Atento– han participado en este acto en el que se les ha hecho entrega de sus merecidos trofeos.

La VII edición de Los Juegos de las Empresas ha acogido a 95 empresas representadas por más de 3.700 empleados y ha contado con importantes novedades frente a otras ediciones, entre las que destacan las pruebas clasificatorias de ámbito nacional, puesto que se han celebrado por primera vez en Barcelona y Valencia además de Madrid y la inclusión de la Categoría Adaptada para que empleados con discapacidad puedan participar también.

Contando con las ediciones anteriores, son ya más de 20.700 profesionales representando a casi medio millar de compañías de todo tamaño y sector los que han participado, cifras que convierten este evento en la Olimpiada Corporativa Nacional y cita indispensable para la comunidad empresarial. “La Comunidad de Madrid se siente orgullosa de ser partícipe de este tipo de eventos por la importancia que la promoción y fomento del deporte tiene dentro de las estructuras empresariales” destacó Carlota Castrejana durante su intervención.

En Los Juegos de las Empresas Randstad pueden participar empresas de cualquier tamaño y sector a través de sus empleados, con el único requisito de tener una relación laboral con la empresa a la que se va a representar.

En palabras de Jean Hein Bax, Presidente de Randstad “En Randstad siempre hemos querido estar presentes en aquellas actividades en las que se anima a las personas a desarrollar su talento, como sucede muchas veces en el deporte ya que muchos de los valores y habilidades del deporte también se pueden extrapolar a la empresa. Esta edición ha sido muy especial para Randstad ya que gracias a la participación de la Fundación Randstad, Los Juegos de las Empresas han dado un paso más y han abierto su convocatoria a trabajadores con discapacidad, con la creación de disciplinas específicas adaptadas para ellos”.

“Las empresas que participan en Los Juegos son compañías que tienen en común el desarrollo de modelos innovadores de gestión de las personas, que persiguen activar y movilizar a las mismas, y que sin duda consideran que las personas son el elemento más importante y diferenciador”,  afirmó José María Cobo, CEO del Comité Organizador.