21 de septiembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Acefat participa hoy en la “Amsterdam Global Conference on Sustainability and Transparency”

Acefat participa hoy en la “Amsterdam Global Conference on Sustainability and Transparency”

RRHH Digital. Hoy jueves 27 de mayo, Acefat (Infraestructuras de Servicios Públicos) participa como ponente en la conferencia global sobre sostenibilidad ”The Amsterdam Global Conference on Sustainability and Transparency”. En la sesión titulada “Reporting for SMEs: Learn from Small Pioneers”, Acefat explicará su participación en el programa RSE.PIME, y concretamente en los beneficios y retos que ha comportado la elaboración de su primera memoria de sostenibilidad. 

Organizado conjuntamente por el Departamento de Trabajo y el Consejo General de Cámaras de Cataluña, el programa RSE.PIME tiene por objetivo la implantación de la Responsabilidad Social Empresarial en las pequeñas y medianas empresas catalanas así como el fomento de una nueva cultura empresarial que mejore su gestión.

El programa RSE.PIME ha facilitado a Acefat la incorporación de nuevos criterios de responsabilidad social en sus sistemas de gestión empresarial; con su acompañamiento, Acefat ha elaborado y publicado la memoria de sostenibilidad del 2008 y redactado la del 2009; también ha  elaborado el plan estratégico y ha trabajado en diferentes temas como la igualdad y el lenguaje no sexista o el protocolo de no violencia, entre otros.

ACEFAT ya había sentado los principios de la responsabilidad social en su organización gracias a la implantación de un sistema integrado de gestión certificado según los estandards ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001 y SGE 21, los cuales han merecido diferentes distinciones como el Premio Familia (otorgado por Grupo de Entitades Catalanas de la Família), o ser destacada como caso ejemplo en el estudio llevado a cabo por el IESE sobre la conciliación, trabajo y familia del Departamento de Trabajo de la Generalitat de Catalunya, coordinado por el “Centro Internacional Trabajo y Familia” del IESE.

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Qué aspecto del trabajo híbrido consideras más importante para mantener la productividad en tu empresa?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital