25 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

El número de trabajadores afectados por ERE en marzo se reduce a la mitad respecto a febrero

El número de trabajadores afectados por ERE en marzo se reduce a la mitad respecto a febrero

Recursos Humanos Digital. La autoridad laboral autorizó en Navarra en el mes de marzo 62 expedientes de regulación de empleo (ERE), 56 de suspensión y 6 de rescisión, que afectaron a un total de 749 trabajadores, un 58,5 por ciento menos que en el mes de febrero (1.806 trabajadores), según un informe elaborado por el Gabinete de Estudios de la UGT de Navarra. Seguir leyendo el arículo

Los 56 expedientes de suspensión autorizados el pasado mes de marzo en Navarra afectaron a 687 trabajadores, mientras que los 6 expedientes de rescisión dejaron a 62 personas en desempleo, añadió el sindicato en un comunicado.

Si bien la cifra de trabajadores cuyo contrato fue suspendido disminuyó en un 61,4 por ciento respecto al mes anterior (687 trabajadores afectados en marzo, frente a los 1.784 de febrero), la de trabajadores en desempleo con motivo de un ERE de rescisión casi se triplicó (62 frente a 22).

Más de la mitad de los trabajadores afectados por los ERE autorizados en el mes de marzo pertenecen al sector del Metal (389), donde se contabilizan 19 expedientes (17 de suspensión y 2 de rescisión).

El sector de la Construcción, por su parte, presentó 22 expedientes (20 de suspensión y 2 de rescisión), que implican a un total de 141 trabajadores, de los que 18 perdieron su empleo.

Por zonas, Pamplona y Tudela concentran el 43,79 por ciento y el 25,9 por ciento, respectivamente, del total de trabajadores afectados por ERE este mes.

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Cuáles son las principales barreras que dificultan la creación de un ambiente de trabajo verdaderamente inclusivo en las organizaciones?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital