1 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

España es el cuarto país con menos penetración del empleo a tiempo parcial entre los varones

España es el cuarto país con menos penetración del empleo a tiempo parcial entre los varones

RRHH Digital. Adecco, en colaboración con el IESE, ha realizado un estudio acerca de la importancia del empleo a tiempo parcial en los diferentes países de la Unión Europea. Estas son las principales conclusiones:

– España es el cuarto país con menor penetración del empleo a tiempo parcial entre los varones, con sólo un 4,7%, mientras que para el sexo femenino, la porción de ocupados a media jornada es de un 22%.

– En nuestro país los empleos de tiempo parcial pasaron a representar el 12,2% del total, superando en 1,2 puntos porcentuales el dato de hace dos años. Tal incremento alcanzó a 1,3 puntos porcentuales entre los varones con educación secundaria incompleta o inferior.

– En septiembre de 2009 la UE-25 tenía un 19,2% de sus ocupados trabajando a tiempo parcial. Los datos individuales de cada país presentan una amplia diversidad. Holanda, con 48,1% encabeza por amplia diferencia la generalización de este tipo de ocupaciones, mientras que España se encuentra debajo del promedio europeo, con un total de 12,2% de ocupados en tareas de tiempo parcial.

– En todos los países de la UE-25, el porcentaje de mujeres ocupadas a tiempo parcial supera al de varones. Por cada varón que trabaja a tiempo parcial hay más de 3 mujeres que hacen lo mismo.

– El porcentaje de personas que trabaja a tiempo parcial es mayor entre quienes cuentan con una menor formación. En la UE-25, un 22,3% de quienes han realizado estudios de hasta secundaria incompleta tienen un empleo de media jornada, mientras que ese mismo es el caso del 18,3% de los que tienen una educación formal más amplia.

– Entre 2007 y 2009 aumentó la proporción de ocupados a media jornada en 12 de los 14 países estudiados. El incremento fue de mayor envergadura en el caso masculino, es decir, en el sexo que ha venido concentrando la pérdida de puestos de trabajo en lo que va de crisis.

– La misma dinámica, es decir, una mayor participación de los empleos de media jornada, que resulta más significativa entre los varones y aún más entre los hombres con menor formación, se observa también en Holanda, Reino Unido, Grecia y España.

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Qué medida consideras más efectiva para reducir el absentismo en tu empresa?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital