28 de noviembre de 2024
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La plantilla de Iberpotash alcanza un principio de acuerdo sobre el ERE temporal en Súria y Sallent

La plantilla de Iberpotash alcanza un principio de acuerdo sobre el ERE temporal en Súria y Sallent

RRHH Digital.  La plantilla de las minas de potasa de Iberpotash en Súria y Sallent (Barcelona) ratificará el martes el principio de acuerdo alcanzado ayer entre la empresa y los sindicatos sobre el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) temporal que afecta a 790 trabajadores y que, tras la aprobación por parte del Govern, derivó en una convocatoria de huelga por parte de los trabajadores.

Además, el acuerdo supone el fin del encierro del comité de empresa de la mina de Sallent, que el domingo inició esta acción de protesta por las condiciones en las que dejaba este expediente las instalaciones, ya que los sindicatos criticaban que la dirección no preveía «ningún tipo de plan industrial» para dar garantías de futuro.

Este principio de acuerdo mejora las condiciones de aplicación del ERE, que prevé un paro de hasta 120 días hasta el 31 de julio, y el visto bueno de la plantilla de estas nuevas condiciones supondrá la desconvocatoria de la huelga prevista para el lunes.

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