24 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Corbacho adelanta que el paro volvió a subir en noviembre pero a menor ritmo

Corbacho adelanta que el paro volvió a subir en noviembre pero a menor ritmo

El ministro de Trabajo, Celestino Corbacho, declaró ayer que el paro volvió a aumentar durante este mes de noviembre pero a menor ritmo que hace un año, lo que a su juicio indica que el ajuste económico y la destrucción de empleo se encuentra en su «fase final». Corbacho pronosticó que la economía española volverá a crear puestos de trabajo en el segundo semestre de 2010, sin necesidad de alcanzar un crecimiento del 2,5%.

«Creo que va a haber una atenuación del desempleo», dijo Corbacho al ser preguntado por los datos del paro registrado en noviembre, que se harán públicos el próximo 2 de diciembre. Subrayó que entre 2001 y 2007, pese a que la economía estaba creciendo, en noviembre el paro aumentó de media en 44.000 personas debido a factores estacionales.

«Si eso sucedía en momentos en que la economía estaba creciendo porque estacionalmente noviembre siempre se ha comportado así, no hay razón para pensar que en un mes de noviembre en crisis el comportamiento estacional fuese diferente», explicó el ministro de Trabajo en rueda de prensa tras participar en una reunión de ministros de Empleo de la UE.

No obstante, Corbacho insistió en que la economía española está ya en la «fase final» de ajuste y destrucción de empleo, y dio a entender que los datos de noviembre podrían ofrecer una «confirmación» de esta tendencia.

El ministro de Trabajo reiteró que el Gobierno espera que la economía española entre en territorio positivo a partir del segundo semestre de 2010. «Creemos que en el segundo semestre del año que viene la economía española podría empezar a crear empleo neto», afirmó.

REFORMA LABORAL

Corbacho explicó que espera que sea posible retomar el diálogo social tripartito «cuanto antes», una vez que patronal y sindicatos hayan concluido sus acuerdos bilaterales «antes de Navidad». En su opinión, a la mesa de diálogo se debería acudir con una «agenda muy abierta» y se deberían abordar «reformas en un sentido amplio».

Entre las medias a discutir, el ministro de Trabajo citó la reducción de la jornada, la introducción de más flexibilidad en los convenios colectivos, la transposición de la directiva de empresas de trabajo temporal, la intermediación en el mercado laboral y el absentismo.

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Qué impacto tendría la implementación de una jornada laboral reducida en el rendimiento y la satisfacción de los empleados?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital