Los trabajadores de Fertiberia cobrarán el 95% de su sueldo hasta los 65 años

El secretario general de la Sección Sindical Estatal de Federación de Industrias y Afines (FIA) de UGT en Fertiberia, Gregorio Falero, apuntó ayer que los trabajadores de Fertiberia cobrarán el 95 por ciento de su sueldo hasta que cumplan los 65 años, según reza el acuerdo alcanzado con la empresa para «garantizar la actividad de la compañía y mantener el empleo, evitando los despidos e implantando prejubilaciones» de cara al cierre progresivo de la planta en 2012 ante el cese de los vertidos de fosfoyesos.

Según informó el sindicato en un comunicado, el acuerdo enmarca dentro de las medidas laborales que los afectados por las prejubilaciones serán 223 trabajadores, y éstas se harán en dos etapas, es decir 65 de forma inmediata tras la autorización administrativa del Expediente de Regulación de Empleo que la empresa debe solicitar y el resto hasta el 31 de diciembre de 2012, con la posible salvedad de los 14 trabajadores que operen las plantas de Tratamientos de Aguas y Superfosfatos, cuyo momento de salida puede demorarse hasta el 30 de junio de 2013.

De este modo, Falero matizó que dentro de las condiciones de las prejubilaciones en la primera fase se encuadran la jubilación anticipada a los 61 o más años de edad, de manera que habrá complementos para alcanzar el 95 por ciento del salario neto y cantidades adicionales en su caso –incrementadas en el 1,5 por ciento anual– para «mantener las cotizaciones a la seguridad social y que la Base Reguladora de su pensión no se vea perjudicada».

Durante la segunda fase, en caso de que el importe de la jubilación anticipada correspondiente al trabajador sea menor, se aplicarán complementos adicionales para garantizar el 95 por ciento del salario neto hasta los 65 años. Por tanto, durante la vigencia del plan, el 95 por ciento del salario neto a la fecha de la baja en la empresa, se incrementará el uno de enero de 2010 y de 2011 en «el 0,5 por ciento anual» y, a partir del uno de enero de 2012, «el 1,5 por ciento» cada año.

Además, Falero explicó que como indemnización adicional, «los afectados percibirán un pago único a tanto alzado, variable en función de su edad en el momento de la jubilación, de 31.000 euros si en ese momento tiene 61 años, 27.850 euros si su edad fuera de 62 años, 24.750 si fuera 63 años, 21.650 si fuese 64 años y 21.000 euros si la edad en el momento de la jubilación es de 65 años».

Asimismo, las instalaciones productivas operativas serán dos plantas de Fosfato Monoamónico (MAP), una planta de Fosfato Diamónico (DAP), una planta de Abonos Complejos (NPK), una planta de Fosfatos Solubles, una planta de Tratamiento de Aguas (PTA) y una planta de Superfosfatos (SSP).