RRHH Digital. Saville Consulting España, consultora de recursos humanos filial de la multinacional inglesa Saville Consulting Group, presenta en España el test Swift de Aptitudes Técnicas, recientemente adaptado a la población española y ya disponible para su utilización.
Esta herramienta de evaluación complementa los otros dos test Swift de Aptitudes ya disponibles en España desde el año pasado: el Swift de Aptitudes de Análisis, diseñado para evaluar aptitudes relevantes en puestos profesionales de dirección (evalúa razonamiento Verbal, Numérico y Diagramático), y el Swift de Aptitudes de Comprensión dirigido a la medición de aptitudes relevantes en puestos comerciales, administrativos y de atención al público, al evaluar aptitudes Verbales, Numéricas y de Detección de errores.
El Swift de Aptitudes Técnicas es un test diseñado por Saville Consulting para medir las aptitudes requeridas para puestos técnicos como ingeniería, diseño, arquitectura. Permite evaluar con una alta fiabilidad y validez el razonamiento espacial, mecánico y diagramático en tan solo 10 minutos. Éstas son aptitudes clave para el desempeño de puestos que requieran manejar y visualizar figuras, comprender mecanismos y saber analizar reglas lógicas.
Este test, de aplicación on-line, está compuesto de tres sub-tareas independientes, cada una de las cuáles mide una aptitud de razonamiento diferente:
- Espacial (en 3 minutos)
- Mecánica (en 3 minutos)
- Diagramático (en 4 minutos).
Al igual que ocurre con los test Swift de Aptitudes de Análisis y Comprensión, el informe muestra las puntuaciones específicas de cada aptitud así como la puntuación global en la aptitud técnica. Adicionalmente, se especifica el estilo con el que ha respondido la persona evaluada. Mediante esta puntuación se mide si la persona tiene un estilo de respuesta en el que prima la velocidad o por el contrario la meticulosidad. Esta información adicional permite comprender mejor como ha actuado la persona al enfrentarse a la evaluación y permite predecir cómo se comportará al enfrentarse a una situación que demande estas aptitudes.
Al igual que el resto de las herramientas de Saville Consulting, esta prueba de evaluación tiene una alta fiabilidad y una comprobada validez predictiva.
Saville Consulting España está presente en España en Madrid, Barcelona, Málaga, Valencia, Vigo y Vizcaya y además de herramientas de Evaluación de la Personalidad Laboral (test de aptitudes y cuestionarios de personalidad), entre sus áreas de negocio están las de Selección, Consultoría y Formación.
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