2 de noviembre de 2024
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Proteger el empleo una prioridad para el Gobierno Vasco

Proteger el empleo una prioridad para el Gobierno Vasco

RRHH Digital. Gemma Zabaleta, consejera de Empleo y Asuntos Sociales, aseguró hoy que el Gobierno vasco «está decidido» a proteger el empleo «con todas las iniciativas que sean necesarias». Zabaleta, que presidió en Vitoria la apertura del ‘XII Foro Socio-Laboral Fundación San Prudencio’, destacó también «la importancia de invertir en entornos laborales seguros y saludables».

La consejera consideró necesario plantear «una reflexión sincera» sobre la conciliación de la vida familiar y laboral «para poder identificar mejor los problemas y lograr una alternativa adecuada». Zabaleta reconoció que este tema es una «asignatura pendiente», ya que «las estadísticas nos sitúan en parámetros aún lejanos a un equitativo empaste entre ambas condiciones».

Respecto a la prevención de riesgos en el ámbito del trabajo, subrayó que las administraciones públicas «tienen que ser las llamadas a constituirse en ejemplo de las buenas prácticas», a pesar de que, «a veces, flaquean con más frecuencia de la deseable».

Durante su intervención, destacó la decisión de su Departamento y del Gobierno vasco en su conjunto de «volcarse en la defensa y mejora del empleo». «Estamos decididos a protegerlo con todas las iniciativas que sean necesarias y que contemplan, por supuesto, una mejor cualificación de los trabajadores y una atención central a una mayor seguridad y salud laborales», explicó.

Zabaleta recordó que la Mesa de Diálogo Social, en la que el Gobierno participa junto a la patronal y los sindicatos UGT y CC.OO., ya ha logrado acuerdos para mejorar la seguridad y la prevención de riesgos laborales.

Tras destacar el esfuerzo de muchas empresas por mejorar la seguridad de sus empleados, advirtió de que «lo mismo que premiamos a quienes tienen los deberes bien hechos, sancionaremos a quien incumpla la Ley de Prevención».

La consejera de Empleo finalizó su intervención afirmando que «cada paso cuenta para alcanzar la ‘cota cero’ de accidentalidad en el trabajo».

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