30 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Un juzgado obliga a BBK a readmitir a 4 subcontratadas en Reina de la Paz y declara improcedente el despido de otras 14

Un juzgado obliga a BBK a readmitir a 4 subcontratadas en Reina de la Paz y declara improcedente el despido de otras 14

El sindicato CC.OO. manifestó ayer su satisfacción por una sentencia del Juzgado de lo Social de Bilbao que obliga a BBK a readmitir a cuatro trabajadoras subcontratadas en la Residencia Reina de la Paz y declara improcedente el despido de otras 14 empleadas.

En un comunicado, el sindicato recordó que el pasado 1 de enero, la BBK cerró la Residencia Reina de La Paz de Deusto y recolocó a todo su personal en otros centros, «ignorando su responsabilidad en la destrucción de 70 puestos de trabajo subcontratados en actividades de limpieza y hostelería».

El sindicato manifestó que, pese a las protestas, denuncias y movilizaciones, la entidad mantuvo «inamovible» su negativa a reconocer su responsabilidad «en la destrucción de empleo masiva que su decisión implicaba».

Por ello, las trabajadoras afectadas recurrieron judicialmente a través de CC.OO. contra las empresas subcontratistas y la BBK. Finalmente, ayer se conoció el fallo que afecta a 19 trabajadoras de la contrata de hostelería (Tamar Las Arenas S.A.) en la Residencia.

CC.OO. destacó que la sentencia condena a BBK a la readmisión de cuatro de ellas -en condición de representantes de las trabajadoras o por situación de embarazo- y a indemnizar como improcedentes a otras 14, condenando sólo en un caso a la empresa subcontratista.

El sindicato indicó que esta sentencia es la primera (19 trabajadoras de hostelería) de una serie de demandas en el mismo sentido contra BBK por la misma causa, tanto de hostelería como de limpieza.

A su juicio, el fallo pone en evidencia la responsabilidad que las trabajadoras y su sindicato «siempre situaron en la BBK y que ésta trató de eludir». Por último, indicó que queda «sin restituir lo que la nula sensibilidad social de la Obra Social de BBK provocó: la destrucción de 70 puestos de trabajo estables».

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Cuáles son las principales barreras que dificultan la creación de un ambiente de trabajo verdaderamente inclusivo en las organizaciones?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital