7 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Pascual confirma al comité de empresa que venderá su planta de Outeiro de Rei al concluir el ERE

Pascual confirma al comité de empresa que venderá su planta de Outeiro de Rei al concluir el ERE

El presidente del comité de empresa de Leche Pascual en Outeiro de Rei (Lugo), Pedro Neira, aseguró ayer que la dirección del grupo les ha confirmado su intención de vender la planta lucense una vez sea aprobado el expediente de regulación de empleo (ERE), que afectará a los 155 empleados de la factoría gallega.

Responsables de la firma láctea, que ayer se reunieron con los comités de empresa de Outeiro de Rei y de Aranda de Duero en Benavente (Zamora), comunicaron a los representantes de los trabajadores que realizarán labores de mantenimiento para evitar el deterioro de las instalaciones de Outeiro de Rei, según manifestó a Europa Press Neira.

La confirmación dada por el grupo lechero castellano supone, a juicio del presidente del comité de empresa de Outeiro de Rei, el reconocimiento de que el ERE constituye «una operación de venta encubierta de la planta sin los trabajadores». «Creemos que la planta está vendida y por eso no van a dejar que se deteriore, pero quieren deshacerse de los empleados», reiteró.

En este sentido, Neira urgió a la Xunta a que «intervenga» para «evitar los despidos» y advirtió de que, «más allá de los rumores de venta de la planta que publican los medios de comunicación», no han tenido información al respecto.

Así, consideró que las afirmaciones de la dirección respecto al futuro de la planta de Outeiro demuestran, además, «la falta de justificación de los despidos» y, por ello, señaló haber reclamado a Pascual diversa documentación sobre la situación económica y financiera del grupo y de la factoría lucense, al recordar que la firma está obligada a presentar los datos relativos a los últimos tres años, desde 2006 a 2008. La empresa se comprometió a remitir la documentación la próxima semana, según añadió.

En todo caso, confió en que todas estas cuestiones impidan que el Ministerio de Trabajo apruebe el ERE, en caso de que sea ésta la Administración encargada de darle el visto bueno al expediente, dado que, según manifestó, los trabajadores tratarán de que sea la Administración autonómica la que asuma esa competencia. «Más del 80 por ciento de la plantilla de Pascual es de Lugo», aseveró.

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Cuál es el cambio más positivo que las generaciones jóvenes han aportado al mercado laboral?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital