CCOO lamentó ayer que Iberia no haya concretado el porcentaje de trabajadores a los que afectará el ERE temporal anunciado por la compañía, con la que se reunieron ayer en un encuentro, en el que se les trasladó «la necesidad» de negociar los sindicatos un expediente temporal que afectará a toda la plantilla, desde junio de este año hasta marzo de 2010, aproximadamente.
En un comunicado, el sindicato criticó que la aerolínea no haya detallado todavía el porcentaje de trabajadores afectados «ni en general, ni por direcciones», ni las posibles medidas que se incluirán en dicho ERE, que «ha generado un desconcierto» entre los trabajadores tras las informaciones publicas ayer en la prensa en las que se aseguraba que el ajuste afectará a unos 2.000 trabajadores.
«CCOO no está dispuesta a aceptar ningún despido, sino aquellas bajas que están incluidas en el ERE 72/01, vigente desde 2001», indicó el sindicato.
Por ello, exigió que las medidas que se apliquen sirvan para mejorar la situación de la compañía pero reclamó que «no afecten exclusivamente a las áreas de producción, sino a todos los empleados de IBERIA independientemente del cargo que ostenten en la compañía».
En esta línea, y teniendo en cuenta que el plan de contingencia anunciado por Iberia incluye otras medidas de ahorro de costes –revisión de contratos con proveedores, reducción de asesorías técnicas, etc.– CCOO exigirá una Comisión de Seguimiento para tener información y vigilar el cumplimiento de estas medidas de contención de gastos.
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