El 52% de la población activa no tiene acreditada su cualificación profesional

Un 51% de la población activa de Cantabria -147.201 personas sobre un censo total de 281.499 trabajadores ocupados y desempleados- carece en la actualidad de un título universitario o de FP que acredite su cualificación profesional, aunque la nueva Ley de Formación y Cualificación Profesional prevea un sistema aún no implantado en la región para certificarla por la experiencia laboral adquirida.

Según un informe de UGT, elaborado con datos contrastados del Instituto Cántabro de Estadística (ICANE), a partir de la Encuesta de Población Activa (EPA) del último trimestre de 2008, el 52% de los trabajadores ocupados no tienen un título o certificado de cualificación profesional, porcentaje que se incrementa a un 63% de los desempleados registrados a finales del año pasado.

El estudio, difundido hoy por la Secretaría de Empleo y Formación de UGT en Cantabria, aclara que el porcentaje de trabajadores ocupados sin un título de cualificación profesional varía según los sectores económicos analizados, ya que en la agricultura y en la construcción supera con creces el 50 por ciento y en la industria y en los servicios no alcanza la mitad de los ocupados registrados.

Así, cerca del 90 por ciento de los trabajadores ocupados en la agricultura carecen de cualificación profesional acreditada; en la construcción hay más de un 69%; mientras que en la industria son un 48% y en los servicios representan cerca de un 47%.

Por edades, UGT destaca el elevado porcentaje de trabajadores de más de 45 años hasta la edad de jubilación que no cuentan con un título o certificado de cualificación profesional, más del 58% entre los asalariados en esa franja de edad (39.573 de un total de algo más de 68.000).

De hecho, como matiza la responsable regional de Empleo y Formación del sindicato, Lola Ortiz, "el nuevo sistema de evaluación y acreditación afectaría como es lógico a las personas con mayor experiencia laboral, no a los jóvenes recién incorporados al mercado de trabajo, y en estos momentos hay más de 90.000 trabajadores de entre 25 y 65 años que podrían ver reconocida su cualificación profesional".