Durante el pasado año 2008 la facturación de servicios en el ámbito del outsourcing informático superó los 4.360 millones de euros. Así lo muestran los datos del último informe, La Sociedad de la Información en España 2008, presentado recientemente y que la Fundación Telefónica elabora cada año.
Esto supone un incremento del 14,7 por ciento con respecto a 2007 –año en el que, según el estudio, se ingresaron 3.801 millones de euros- y de un 55 por ciento si se compara con el año 2005, fecha en la que este mercado movió 2.847 millones de la misma moneda.
Víctor D’Angelo, Director general de NorthgateArinso para España, Portugal y Latinoamérica, indica que “dentro del outsourcing TI, “la externalización de Recursos Humanos es una de las líneas de negocio que más crece, teniendo en cuenta que España lleva un cierto retraso frente a países europeos como Reino Unido o Alemania en actividades de externalización de nómina, organización del trabajo o la gestión del talento”.
Esta tendencia queda reforzada por el actual clima de recesión, ya que “permite tanto a empresas privadas como a las Administraciones Públicas concentrar sus recursos en su negocio principal, y externalizar el resto de actividades a empresas especializadas con el fin de mejorar el rendimiento y reducir los costes mediante software de última generación, servicios tecnológicos y aplicaciones automatizadas”.
El outsourcing de actividades y procesos de negocio de RRHH basados en tecnología se ha convertido así en una herramienta estratégica para las empresas españolas, “y las circunstancias económicas no han hecho más que acelerar el proceso, sobre todo teniendo en cuenta que las firmas de externalización se empiezan a vislumbrar como verdaderos aliados capaces de aportar valor de negocio a largo plazo”, subraya el responsable de la compañía.
En este sentido, la Asociación de Empresas de Consultoría estima que el outsourcing sigue siendo el motor de crecimiento de las ventas del sector de consultoría en España, representando aproximadamente el 44 por ciento de los ingresos durante 2008.
1 comentario en «La crisis impulsa el outsourcing de RRHH en España»
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