La empresa Royal Windows presenta un expediente de regulación para quince trabajadores

La empresa Royal Windows, dedicada a la fabricación de ventanas y perfiles en las antiguas instalaciones de Karpesa, en Soto de Cerrato, ha presentado un expediente de regulación temporal de empleo para quince de sus 65 empleados y por un periodo de entre seis meses y un año.
La falta de liquidez de la empresa está detrás de esta decisión, que ya conoce la autoridad laboral y que ahora deberá decidir si se aprueba el expediente, que supone un paso más en la difícil situación que se vive en la fábrica desde hace varias semanas y que ha afectado ya directamente a la plantilla.
Esta delicada situación se traduce que la compañía adeuda a la plantilla una parte del mes de julio, además de la paga extraordinaria y la nómina de julio.
Para solventar esta situación, los directivos han realizado distintas gestiones ante los organismos laborales de la Junta de Castilla y León, entre ellas, la presentación de un proyecto ante la Agencia de Desarrollo (Ade) de la institución regional para intentar la entrada de capital exterior que suponga una inyección económica que solvente los problemas surgidos.
La empresa también ha celebrado varias reuniones con las organizaciones sindicales para buscar una salida a la crisis, que está provocando una gran preocupación entre los empleados, algunos de los cuales han optado ya por buscar otro puesto de trabajo.
Aunque las perspectivas resultan desalentadoras todas las partes confían en que se arbitre una solución a esta coyuntura, dado que la empresa posee una abundante carga de trabajo, según fuentes laborales.