11 de enero de 2025

Los letrados de Clínicas Pascual piden suspender el juicio por error en la notificación

Los letrados de Clínicas Pascual piden suspender el juicio por error en la notificación

La representación letrada de las Clínicas Pascual ha respondido al reciente señalamiento del juicio previsto en el juzgado de Lo Social nº 1 de Cádiz con una petición de suspensión de la vista oral. Apelan a que la notificación no ha cumplido los plazos establecidos en cuanto al tiempo mínimo que debe haber entre que se comunica la fecha del juicio y la celebración de éste

La vista oral se ha previsto para el próximo martes y es el resultado de la demanda de oficio presentada por la Consejería de Empleo por una posible lesión de derechos fundamentales de sus trabajadores. La Administración quiere con esta iniciativa judicial que sean los tribunales los que decidan si la prohibición impuesta por la empresa a sus enfermeras, que están obligadas a vestir un uniforme con falda, supone una conducta discriminatoria.

El resultado que arroje este procedimiento judicial será incluido en el expediente sancionador que existe actualmente contra la empresa que gestiona la Clínica San Rafael.

La sanción

La ya conocida guerra de las faldas desembocó no sólo en una pelea interna entre los sindicatos con representación en los distintos comités de empresa de las clínicas, sino también en una sanción que impuso la Inspección de Trabajo por considerar que los responsables de Pascual habían obviado su obligación de consultar con los representantes de los trabajadores la idoneidad del uso de la falda como vestimenta de trabajo. Fijó una sanción económica de 6.000 euros.

Esta batalla comenzó cuando el comité de empresa de la Clínica San Rafael denunció públicamente cómo se les obligaba a utilizar falda. El conflicto se fue retorciendo y la última aportación ha sido la del Defensor del Pueblo Andaluz, que definió el criterio de la empresa de «absurdo».

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Qué tendencia en RRHH crees que transformará más las organizaciones en 2025?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital