En cuanto a cifras, la organización pretende tener en plantilla cerca de 800 discapacitados cuando acabe el presente año, 200 más que a finales de 2007.
De Rueda cree necesario propiciar "la integración cultural", lo que conllevaría "un cambio de cultura y de mentalidad entre los clientes". Por este motivo, destacó la iniciativa que se está llevando a cabo en diferentes hipermercados de Granada al incluir a personas en silla de ruedas en el lineal de cajas.
Este desayuno se realizó en el marco del Programa Operativo ‘Lucha contra la discriminación’, desarrollado por Fundación ONCE con la cofinanciación del Fondo Social Europeo.
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