124 personas con discapacidad seleccionados para acceder a un puesto de trabajo en la Administración General del Estado (AGE), dentro del turno libre, lo que supone un incremento del 76,61% con respecto a 2004.
Según datos de un informe sobre empleo público para discapacitados del Ministerio de Administraciones Públicas, el pasado año promocionaron internamente dentro de la AGE un total de 76 personas con discapacidad lo que representa un aumento del 64,47% con respecto a 2004.
En los últimos años el número de plazas reservadas a personas discapacitadas ha ido aumentando progresivamente. Así, de las 113 plazas convocadas en 2003 se pasó a 237 en 2005.
También ha ido aumentando el número de personas con discapacitad presentados a las pruebas, al pasar de 699 en 2003 a 1.033 en 2005. El número de personas discapacitadas que ingresan en la AGE está desigualmente repartido, siendo el grupo D (personal oficial y auxiliar de la administración) el que cuenta con el mayor porcentaje.
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