El Gobierno de La Rioja invertirá 2.834.400 euros para que las Corporaciones Locales e instituciones sin ánimo de lucro de La Rioja contraten trabajadores desempleados para la realización de obras o servicios de interés general y social, dentro de los programas públicos de 'Primer Empleo' y 'Mujer y Empleo', según indica hoy el consejero de Hacienda y Empleo, Juan José Muñoz.
Muñoz que ha comparecido acompañado del portavoz del Gobierno regional, Emilio del Río, indica que el objetivo de ambos programas es 'promocionar el empleo femenino entre las mujeres riojanas desempleadas, mayores de 40 años y sin experiencia laboral, y entre los jóvenes riojanos, a los que se les facilita experiencia de trabajo, ofreciéndoles, un contrato de trabajo que mejora sus opciones de encontrar un empleo, además de orientación, cualificación y formación profesional'.
Señala que el Servicio Riojano de Empleo financiará los costes salariales y de Seguridad Social de los trabajadores contratados para la ejecución de los programas de interés general a las instituciones sin ánimo de lucro y corporaciones locales y administraciones públicas que participen en estos programas.
Para valorar las solicitudes de estos organismos, el SRE establecerá diferentes criterios de valoración en función del mayor interés general y social de los proyectos, de si la entidad aporta un porcentaje de los costes salariales y de Seguridad Social, del compromiso firme de contratación de los trabajadores subvencionados y del grado de inserción laboral de los trabajadores participantes de las convocatorias anteriores.
Asimismo, el Servicio Riojano de Empleo ha establecido en su convocatoria una relación de actividades preferentes a efectos de la aprobación de las obras o servicios de interés general y social: aquellas actividades o proyectos que, mediante la flexibilización de horarios de trabajo y otro tipo de medidas, permitan conciliar la vida familiar y laboral; servicios de ocio, culturales y promoción turística; servicios personalizados de carácter cotidiano y asistencia social; actividades relacionadas con la sanidad y la calidad de vida; medio ambiente apoyo a colectivos con especiales dificultades de inserción; y actividades de investigación científicas.
Durante este año 2006 y, gracias a estos dos programas, el Servicio Riojano de Empleo subvencionó los contratos de 579 jóvenes y mujeres mayores de 40 años, que nunca habían tenido contacto con el mundo laboral o hace al menos dos años que no trabajan.
Asimismo, de estas 579 personas que han sido contratadas, el 59 por ciento han sido titulados superiores (entre titulados y diplomados), un 7 por ciento titulados en Formación Profesional o trabajadores de grado medio, un 7 por ciento han sido contratados en Oficios cualificados y, el resto, 27 por ciento, eran trabajadores con formación básica como peones, oficiales o subalternos.
Todos ellos han trabajado en proyectos de interés general y social para la Comunidad, relacionados con servicios de ocio, culturales o promoción turística; asistencia personalizada o social; sanidad y mejora de la calidad de vida, proyectos medio ambientales o relacionados con los colectivos de difícil inserción. En 2006 se incluyeron varios proyectos relacionados con la conciliación de la vida familiar y laboral y estrategias contra la violencia doméstica.
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