El consejero de Empleo y Mujer de la Comunidad de Madrid, Juan José Güemes, afirmó este martes que el número de empleos creados para mayores de 55 años ha aumentado en 71.600 desde el principio de la legislatura, lo que hace que la tasa de ocupación de los mayores en Madrid haya aumentado en la legislatura en 5 puntos. En España, en este mismo periodo, ascendió en 2,5 puntos.
El consejero aportó estos datos en la presentación del estudio "El trabajo más allá de los 50", promovido por la Confederación Española de Organizaciones de Mayores (CEOMA) en colaboración con la Consejería de Empleo y Mujer. En la Comunidad hay un total de 2.971.500 personas ocupadas, de ella, un 11,5% tienen más de 55 años (312.700). Además, la tasa de ocupación de los trabajadores madrileños de 55 a 64 años se ha situado en el tercer trimestre de 2006 en el 48,4%, dato que supera en 4,7 puntos a la del conjunto de España, 3,2 puntos más que la de la Unión Europea de los 15 y 4,9 puntos por encima de la de la Europa de los 25. La tasa deocupación de los mayores en Madrid ha aumentado en la legislatura en 5puntos y en España, en este mismo periodo, sólo en 2,5 puntos.
El consejero explicó que el aumento global de la tasa de ocupación de los trabajadores mayores en Madrid se debe de forma especial alaumento del empleo de las mujeres mayores, ya que su tasa de ocupación, que actualmente es de 30,8%, ha aumentado 7 puntos en la legislatura, mientras que la de los hombres, que es de 68,38%, se elevó en 2,9 puntos. En el caso de España, el incremento de esta tasa de ocupación de los trabajadores de 55 a 64 años en el mismo periodo ha sido sustancialmente menor, 4 puntos para las mujeres y uno para los hombres.
En cuanto a la presencia en el mercado laboral de personas de mayor edad por sexo, hay que destacar que en la Comunidad de Madrid hoy son mujeres el 34% de los ocupados de 55 a 64 años, frente al 24% hace diez años.
Güemes señaló, asimismo, que en el tercer trimestre de 2006 hay en Madrid 13.600 parados mayores de 55 años, un 7% del total. Por otra parte, la tasa de paro entre los trabajadores mayores se sitúa en este trimestre en Madrid en 4,2%, por debajo de la de España (5,5%). Hace diez años esta tasa de paro de los trabajadores de más edad era en Madrid de 11,8%, es decir, el descenso ha sido de siete puntos y medio.
El estudio presentado este martes recomienda entre otras medidas para favorecer el empleo de los mayores de 50 años reformar el marco normativo en lo que concierne a la normativa de jubilación y sus distintas modalidades de anticipada y parcial. También aconseja a formación de adultos y elestablecimiento de unos servicios de empleos adecuados que faciliten surecolocación o su vuelta a la actividad laboral.
En ese sentido, Güemes aseguró que más de 9.000 mayores de 45 años participaron en algún curso de formación ocupacional y más de 3.200 mayores de 55 años. Un total 1.022 mayores de 50 años han participado en el programa Emprendedores con el que se pretende fomentar el espíritu emprendedor en la región y que ofrece información, formación y asesoramiento a aquellas personas que quieran montar su propia empresa o negocio.
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