31 de octubre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Hasta 20.000 euros para las pymes gallegas que favorezcan la vida laboral y familiar

Hasta 20.000 euros para las pymes gallegas que favorezcan la vida laboral y familiar

Las pequeñas y medianas empresas con sede en Galicia que implanten medidas de conciliación de la vida laboral y familiar podrán beneficiarse de ayudas de hasta 20.000 euros, según se recoge hoy en el Diario Oficial de Galicia (DOG).

La iniciativa de la Vicepresidencia de la Xunta, financiada a cargo del Fondo Social Europeo (FSE), prevé dedicar un total de 441.625 euros en la incentivación de estas acciones. En concreto, el departamento de Anxo Quintana pretende asumir hasta el 50% de la cuantía derivada de aplicar estos programas.

Este tipo de subvenciones están limitadas a aquellas empresas con menos de 250 trabajadores en plantilla y cuyo volumen de negocio anual no exceda los 50 millones de euros o cuyo balance general no supere los 43 millones cada año. No podrán aspirar a estas ayudas las empresas públicas o participadas.

El presupuesto total habilitado por el departamento de Anxo Quintana se dirigirá a apoyar la elaboración e implantación de programas de conciliación, así como de estudios que analicen la viabilidad de reorganizar el trabajo en las empresas con objeto de avanzar hacia esa compatibilización de la vida laboral y familiar.

También se cubrirá una parte de los gastos derivados de los servicios de atención a menores, personas mayores, enfermos o discapacitados. Las subvenciones prevén asumir el coste de una asistencia técnica para la implantación de sistemas de gestión de recursos humanos con una perspectiva de género, así como de nuevos modos de organización del trabajo.

Sección patrocinada por

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Lo más leído
Los lectores Opinan


¿Qué medida consideras más efectiva para reducir el absentismo en tu empresa?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital