31 de octubre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

El comité de Saica repesca la convocatoria de la huelga

El comité de Saica repesca la convocatoria de la huelga

Otra huelga a la vista en Saica. El fracaso del enésimo intento de entendimiento entre la dirección y el comité de empresa de la papelera ha llevado a este último a volver a convocar el paro de 24 horas que quedó suspendido la semana pasada. La representación de los trabajadores rechazó el martes el programa de mediación presentado por el SAMA (Servicio Aragonés de Mediación y Arbitraje) para resolver el convenio non stop de las plantas de Zaragoza y El Burgo, que afecta a 350 operarios.

El próximo viernes el comité, cuyo pleno se reunió ayer, comunicará a la Administración la fecha elegida para la huelga, que tendrá lugar en este mes. De llevarse a cabo será la tercera que sufre la multinacional aragonesa este verano. Como es preceptivo, el SAMA convocará de nuevo a las partes la semana próxima para evitar las movilizaciones.

Fuentes sindicales defendieron ayer que la última propuesta del SAMA –que la empresa sí aceptó valorar– no es factible porque parte del principio de la voluntariedad de la plantilla para cubrir el "exceso de actividad" de la compañía. Consideran asimismo que no es aceptable la supresión de tres jornadas de paro industrial salvo que se reduzca la jornada laboral individual en hasta 21 días al año.

Por su parte, la dirección de Saica remitió ayer un comunicado informativo a los trabajadores para explicar la situación de las negociaciones. En el documento, la empresa asegura que "no comprende las motivaciones" que han llevado al comité a rechazar la oferta mediadora del SAMA, al entender que recoge en esencia su reivindicación sobre la reducción de jornadas de trabajo. Recuerda asimismo que semanas atrás aceptó las demandas laborales referidas a la jubilación parcial y los cuadrantes de verano.

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Qué medida consideras más efectiva para reducir el absentismo en tu empresa?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital