29 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

En Andalucía, todos los sectores contribuyen a que los contratos indefinidos suban un 13 por ciento hasta septiembre

En Andalucía, todos los sectores contribuyen a que los contratos indefinidos suban un 13 por ciento hasta septiembre

La contratación indefinida creció en la provincia en lo que va de 2007 (hasta septiembre) un 13,3 por ciento, empujada por todos los sectores, pero especialmente por la construcción y los servicios. En los nueve primeros meses del presente ejercicio, se firmaron en Córdoba 13.803 vinculaciones laborales fijas, según el Instituto Nacional de Empleo (INEM). Son 1.619 más que las rubricadas en el mismo periodo de 2006. Eso supone que su incremento fue del 13,3 por ciento.

Por su parte, el Servicio Andaluz de Empleo (SAE) arroja luz sobre cuáles son los sectores que están contribuyendo a este aumento de la contratación indefinida. Eso sí, la respuesta es sencilla: todas las áreas de actividad colaboraron. Eso sí, las que más impulsaron este buen dato fueron construcción y servicios.

En el primer sector, a lo largo de los nueve primeros meses del año, se realizaron 1.535 contratos indefinidos, lo que se traduce en un alza interanual del 53,3 por ciento. Por su parte, los servicios aportaron 9.179 vinculaciones laborales fijas, un 10,3 por ciento más que un año antes. También puso su 'granito de arena' la industria, con un aumento del 7,3 por ciento -de 2.600 contratos indefinidos se saltó a 2.789-.

Por último, la agricultura registró un aumento considerable (37,6 por ciento), pero hay que tener en cuenta que es el campo que suele aportar menos vinculaciones laborales fijas. En los tres primeros trimestres, se alcanzaron los 300 contratos fijos, mientras que de enero a septiembre de 2006 esa cifra se había quedado en 218. El aumento de las vinculaciones que ofrecen mayor estabilidad laboral en Córdoba se quedó algo por debajo del registrado en Andalucía (13,9 por ciento). Eso sí, superó por dos décimas al que se dio en España (13,1 por ciento).

Todo apunta a que el aumento con que acabará 2007 no tendrá nada que ver con el alcanzado en 2006, cuando los contratos indefinidos crecieron en la provincia un 55 por ciento, empujados por la puesta en marcha desde el 1 de julio del pasado año por el Gobierno central de la reforma laboral.

Dicha reforma incluía un plan de choque durante el segundo semestre de 2006 del Ejecutivo de Zapatero que bonificaba la conversión de contratos temporales en indefinidos. No obstante, parece que el resto de medidas de la reforma se sigue dejando sentir positivamente en Córdoba.

Ahora bien, pese al estirón, tampoco se pueden lanzar las campanas al vuelo. La provincia sigue en 2007 entre los territorios españoles donde los contratos fijos tienen menos peso sobre el total. En lo que va del presente ejercicio, sólo han supuesto el 4,1 por ciento del global. Porcentualmente, es la tercera provincia española con menos vinculaciones indefinidas.

Por último, los contratos temporales subieron un 0,8 por ciento. De 316.617 se pasó a 319.101. En total, el mercado generó 332.904 vinculaciones, un 1,2 por ciento más.

Sección patrocinada por

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Cuáles son las principales barreras que dificultan la creación de un ambiente de trabajo verdaderamente inclusivo en las organizaciones?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital