26 de noviembre de 2024
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¿Qué metodología está revolucionando el campo de la psicología y la consultoría?

¿Qué metodología está revolucionando el campo de la psicología y la consultoría?

¿Existe una metodología completamente nueva, efectiva y muy dinámica que está revolucionando el campo de la psicología y la consultoría?

Según nuestro confidente, éste modelo ha cambiado la manera en la que se entiende el coaching en España. Se ofrece la formación en la metodología aplicando el aprendizaje experiencial – como fomentarlo y gestionarlo. Más allá de la didáctica tradicional con prácticas, más allá del outdoor, más allá del método del caso.

Diseñado y desarrollado por un psicólogo consultor e investigador escocés y su equipo. Es una metodología absolutamente puntera en el mundo y España es el país donde más se está aplicando.

Si de algo estamos seguros es de que esta novedosa metodología nos va a ofrecer muchas más noticias y gratas sorpresas.

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4 comentarios en «¿Qué metodología está revolucionando el campo de la psicología y la consultoría?»

  1. Buenos días,
    Efectivamente, el Coaching Estructural consiste en un programa -que no curso- en el que se atiende la expansión de la consciencia de la persona mediante una metodología que, más allá de las tradicionales prácticas o de casos -que aun siendo reales, no son propios- logra ser revolucionario en la capacitación como Coach de quien así lo desea.
    Deseo que les sea útil las coordenadas que les facilito (web y e-mail)
    Un saludo,
    Miguel Cortés.

  2. Creo se refiere a SCTSystemic con su metodología DBM. El no vender humo y su manera tan distinta, práctica y seria de hacer las cosas me hacen descubrirme el sombrero ante esta consultora y el novedoso camino que están abriendo.

  3. Hola a todos

    Coincido con los dos comentarios previos. Para mi, después de 10 años formándome en DBM y lo más importante, después de 10 años aplicando esta metodología en el área de la Educación y la Investigación, puedo afirmar que la metodología experiencial propia del DBM, hace una gran diferencia. Sobre todo porque te permite atender y crear distinciones muy útiles en la experiencia que desempeñas, sea ésta de coaching, terapia o formación. Esas distinciones convierten en información valiosa lo que para otros es simplemente ruido, y eso de nuevo, marca la diferencia.

    Un saludo

    Alejandro Iborra
    Profesor del Departamento de Psicopedagogía y Educación Física, de la Universidad de Alcalá

  4. DBM es una metodología que me ha ayudado de manera eficiente en la intervención con las personas. Me ha guíado a detectar los aspectos de relevancia y utilidad que las personas buscan en el cambio, tanto en lo personal como profesional. Y además a hacerlo de manera agradable, encontrando una forma de conectar con las personas que antes la desconocía

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