23 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Primera jornada del Business Event en Recursos Humanos

Primera jornada del Business Event en Recursos Humanos

Ayer se celebró en Madrid, en el Hotel Meliá Avenida de América, la primera jornada del evento de recursos humanos Business Event 2.007, marco de reunión entre directivos de recursos humanos de importantes compañías y responsables de empresas representativas de la industria auxiliar. En total, más de 60 empresas por la parte "compradora" y 42 del "lado vendedor".

En este primer día, que se abrió con la ponencia "La dirección de Recursos Humanos y el partner estratégico, un binomio de valor añadido", impartida por Susana Gómez Foronda, Directora de RR.HH. de Avon Cosmetic, se llegaron a celebrar cerca de 400 reuniones de negocios, que darán pie -con seguridad- a importantes acuerdos comerciales.

Además, se desarrollaron mesas de debate entre los profesionales asistentes, mesas que contaron con una alta ocupación. Atracción y retención del talento, medición de competencias comerciales, reclutamiento, indicadores de gestión de RR.HH., Outdoor Training, etc. fueron los principales temas de discusión.

En la jornada de hoy, segunda y última del evento, se impartira la conferencia "Absentismo y su problemática en un entorno industrial", que será desarrollada por José Abargues Morán, Director de RR.HH. de Ford España.

Así mismo, los nuevos asistentes a esta segunda jornada tendrán también la oportunidad, además de cerrar importantes acuerdos, de participar en las mencionadas mesas de debate y conocer las conclusiones de las mismas.

Empresas asistentes

Airbus España, Armacentro, Avon Cosmetics, Banco Urquijo, BF Software, Bodegas Domecq, Chemo Ibérica, Equifax, Grupo Bergé, Dream Fruits, Kellogg´s, Mahou San Miguel, Sabeco, Volvo España, Unisono, Panda Security, Port Aventura, ING, Grupo MRS…

Sección patrocinada por

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Lo más leído
Los lectores Opinan


¿Qué impacto tendría la implementación de una jornada laboral reducida en el rendimiento y la satisfacción de los empleados?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital