Cuando pusimos en marcha la sección SE RUMOREA no pensamos que fuera a convertirse en una de las estrellas del periódico, la tercera más leída por los visitantes de RRHH Digital. Y así es.
La idea no era nueva, RRHH Digital no inventó nada, otros medios generales y especializados, serios y menos serios –esto de menos serios es opinable-, incluyen secciones similares en sus páginas o programación, con distinto nombre y distinto, similar o parecido formato.
¿Qué finalidad tiene una sección como “Se rumorea” en un periódico especializado como este? Principalmente entretener, fomentar la imaginación, la agudeza intelectual y la sonrisa diaria. Porque Recursos Humanos es una parte más de nuestra sociedad empresarial, de la sociedad en sí, con todo el derecho y la importancia del mundo como para tener un apartado dedicado a su propio “BackOffice”, a lo que no se ve pero sí se vislumbra. También pretende, por otra parte, desmitificar muchos conceptos asociados a ese mundo empresarial y de recursos humanos que nos ha tocado vivir: management, liderazgo, competencias, desarrollo…
Se rumorea se refiere a personas, empresas, comportamientos, jefes, subordinados, empleados, directivos, líderes, seudo líderes, ética, estilos de dirección. Así mismo, todos los contenidos nos son facilitados por colaboradores, amigos, enemigos, confidentes, periodistas, líderes, seudo líderes, jefes, subordinados. Algunos los hemos vivido, otros los han vivido nuestras fuentes, fuentes de toda confianza.
No damos nombres, por eso de hacer pensar al lector, entre otras cosas. A pesar de no dar nombres, algunos se han dado por aludidos; a veces, varias personas se han visto descritas en un mismo rumor, lo que demuestra que un mismo comportamiento es susceptible de ser adjudicado a varios individuos u organizaciones; aunque, aclaro, cada “rumor” va dirigido siempre a una única empresa o persona. Y digo “va dirigido” porque, independientemente de intentar conseguir una sonrisa del lector, nuestra intención es también que los protagonistas se vean reflejados en el comentario.
Muchos rumores se podrán ver cumplidos con el paso del tiempo; otros nunca “verán la luz”. Muchos tendrán el DNI incorporado, otros no podrán ser publicados por no herir sensibilidades. Muchos rumores serán negativos, otros tantos lo serán positivos. Muchos darán pistas sobre pasados o futuros movimientos de personas y/o empresas, otros no pasarán de ser simples y graciosas anécdotas.
Lo que es seguro es que “Se rumorea” seguirá siendo parte importante de RRHH Digital, más cercano a esa otra sección de Humor que a la propia actualidad informativa, aunque muchos se sigan dando por aludidos.
Y lo que también es seguro es que seguiremos dibujando sonrisas en los rostros de los lectores en medio de tanto ERE, estrés, mobbing, manifestación, huelga, etc. a los que estamos acostumbrados. Con eso nos vale.
Les dejo unos cuantos rumores que se han ido cumpliendo:
http://www.rrhhdigital.es/serumorea_ampliada.asp?id=13 Cegos (Francia), matriz de Tea Cegos (España)
http://www.rrhhdigital.es/serumorea_ampliada.asp?id=16
TPI Telefónica Publicidad e Información
http://www.rrhhdigital.es/serumorea_ampliada.asp?id=18
SHL Psicólogos Empresariales
http://www.rrhhdigital.es/serumorea_ampliada.asp?id=24
Anuntis Segunda Mano
http://www.rrhhdigital.es/serumorea_ampliada.asp?id=37
José Ramón Caso
http://www.rrhhdigital.es/serumorea_ampliada.asp?id=42
Sales Hunters
Cargando ...
Los comentarios están cerrados.