En esta posición clave,
se necesita más de una llave,
pues se han de abrir las puertas,
que a la empresa cimientan.
Gestionando el talento,
ese que llevamos dentro,
para poner en valor,
a cada cual en su misión.
Y todo ello, alineados con el negocio,
lo que pocas veces les deja ocio,
acompañando en paralelo,
pues de las áreas deben ser alero.
Siempre sin perder conciencia,
de la dirección estratégica.
y sin olvidar misión,
de su humana condición
Así que hacerles caso,
que en sus manos está el éxito del trabajo,
y aplaudirles con decisión,
pues vuestros “Human Resources Business Partner” son.
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