Entendida la sisifemia como el agotamiento del trabajador incansable por objetivos diarios inagotables e inalcanzables que obligan a prolongar jornada y condenan a dedicación extenuante y que provoca o la pérdida de salud por el trabajo o dejar de trabajar antes que la perder el trabajo o como estamos viendo que en la elección de trabajo se busquen especialidades “cómodas” o que se emigre al extranjero, donde una profesión puede estar mejor pagada y valorada.
La sisifemia y sus consecuencias dañinas para la salud mental y física derivada de determinadas prácticas de las empresas y organizaciones está de radiante actualidad, debiendo actuarse en prevención para evitar la aparición de la sisifemia y de las enfermedades que de ella puedan derivarse, ansiedad, depresión, insomnio, consumo de tóxicos (OH y otros), dependencia de psicofármacos, astenia, burnout, trastornos cardiacos, arritmias, infarto, procesos vasculares, hipertensión, procesos vasculocerebrales, cefaleas, dolores de espalda, obesidad, diabetes, o enfermedades de la piel.
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