El síndrome "burnout" también llamado "estar quemado" o de desgaste profesional, se considera como la fase avanzada del stress profesional y se produce cuando se desequilibran las expectativas en el ámbito profesional y la realidad del trabajo diario.
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7 comentarios en «Burnout»
Un 10 para esta sección
muy buena seccion
¿RH Pedia es de alguna empresa o es una página de obra social?
En los caos de «burnout», el trabajor se distancia emocionalmente, no se implica en el trabajo. Se distancia porque ha perdido la energía necesaria para implicarse emocionalmente. Esta apatía suele ir acompañada de reactividad ante los cambios, de falta de flexibilidad, de búsqueda de rutinas.
Muy buen contenido en RHPedia. Felicito a todos los que aportáis vuestros conocimientos para que nos sirvan de referencia a los demás
Yo acabo de sufrir despido trás temporada larga con alta carga de stress…y me veo identificado totalmente en el comentario de Beatriz, así me sentí en ciertos momentos…Pérdida de energia necesaria para implicarse emocionalmente o como dice mi hermano, que me conoce muy bien, pérdida de la pasión ques lo ques egún el a mi me hacia marcar diferencias por mi entusiasmo.
¡Estas consultoras!
El estrés como fenómeno organizacional. En esta concepción, los sistemas organizacionales como tales son poderosos inductores potenciales tanto del estrés como de la salud y el bienestar en el trabajo. Una vez más, podemos hacer referencia a una conclusión central de la Teoría de la Organización Requerida:
Los sistemas inducen el comportamiento. ver> http://solaas.com.ar/harald/es/estres
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