5 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Epise Apuesta por el Mercado Hispanoamericano

Epise Apuesta por el Mercado Hispanoamericano

Después de un año 2005 en el que la facturación alcanzó los 8,5 millones de euros, logrando un incremento del 25% y el número de personas formadas por la compañía llegó a 45.760, en el 2006 Epise quiere consolidar su posición internacional.

La sólida situación actual, sumada a las inmejorables oportunidades que ofrece el mercado latinoamericano, especialmente el mexicano y el argentino, motivaron a Epise a asumir el desafío de consolidar su posición en México, con la inauguración en marzo de nuevas oficinas, y el propósito de abrir oficinas en Argentina este año.

El año pasado, el 18% de la facturación total de Epise correspondió a su filial mexicana, la cual registró un aumento del 77% respecto a 2004, lo que hace pensar que este año dicha tendencia se mantendrá al alza. Entre los países en los que Epise ha operado durante 2005 se cuentan Andorra, Chile, Francia, Irlanda, México, Panamá, Puerto Rico, México y España.

La situación económica y la consolidación de la presencia de empresas multinacionales en Latinoamérica, han generado una interesante demanda de servicios de formación y consultoría en recursos humanos.
Las empresas españolas y multinacionales presentes en este mercado, deben prestar especial atención a las personas que forman sus equipos y responder rápidamente a las necesidades del mercado para aprovechar las oportunidades de crecimiento.

En este escenario, la demanda de servicios de alta calidad para la atracción, desarrollo y retención de talento en estas empresas, y la necesidad de las multinacionales de estar en “sintonía” con el estilo y cultura corporativas de sus oficinas centrales, representan una gran oportunidad para compañías como Epise, con capacidad de abordar esta problemática en toda su complejidad.

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

1 comentario en «Epise Apuesta por el Mercado Hispanoamericano»

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Cuál es el cambio más positivo que las generaciones jóvenes han aportado al mercado laboral?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital