Urban Sports Club, la plataforma deportiva más grande de Europa, ha realizado una encuesta con más de 200 empresas para conocer el nivel de importancia que puede tener el deporte para los cargos directivos y cómo éste puede influenciar en el propio rendimiento laboral en su empresa y también entre sus trabajadores. Que el bienestar laboral ha pasado a ser una prioridad en la estrategia empresarial de muchas compañías no es una novedad, y es aquí dónde el deporte se ha convertido en una de las herramientas preferidas de los altos cargos para fomentar hábitos saludables y nuevas formas de conectar con los equipos.
Según concluye la encuesta, casi la totalidad de los directivos opina que el deporte es esencial para la salud de las personas, no solo a nivel personal sino también a nivel laboral.
El perfil del CEO en forma
La encuesta confirma que el 91% de los directivos asegura tener una rutina deportiva que les ayuda a liberar endorfinas y tensiones. Suelen hacer deporte entre 3 o 4 veces por semana y coinciden en que su momento favorito para hacerlo es después de la jornada laboral. Hay quienes prefieren las actividades outdoor y quienes prefieren asistir a clases dirigidas, pero por lo general, ir el fitness es la actividad favorita de los CEOS. A lo largo de estos últimos años la salud mental ha cobrado mucha importancia. El bienestar en la empresa es un factor que puede influir mucho en el estado de ánimo de los trabajadores. En este contexto, la mayoría de los CEO ‘s coinciden en que han visto “un antes y un después” en el ambiente laboral de sus empresas. Sin embargo los datos apuntan que solo el 52% de las organizaciones tienen un plan de deporte corporativo.
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