23 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Valencia

Valencia

Los datos extraídos del último Observatorio SIFU de Empresa y Discapacidad, desvelan una clara tendencia que posiciona a las empresas valencianas como las más concienciadas, pues es la comunidad autónoma en la que más se contrata directamente personas con discapacidad (71%), seguida de Murcia y Galicia (65%). El 60% de las empresas valencianas considera que no existen dificultades considerables a la hora de cumplir con la Ley de Integración Social de Minusválidos (LISMI). En consecuencia, Valencia es la autonomía donde menos dicen recurrir a las medidas alternativas para cumplir con esta Ley.

Buenas noticias en una comunidad que, últimamente, no tiene muchas.

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

1 comentario en «Valencia»

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Qué impacto tendría la implementación de una jornada laboral reducida en el rendimiento y la satisfacción de los empleados?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital