30 de diciembre de 2024

Vivofácil creará trece puestos de trabajo con el mayor plan de conciliación laboral y familiar para personas con discapacidad

Vivofácil creará trece puestos de trabajo con el mayor plan de conciliación laboral y familiar para personas con discapacidad

Nuevas vacantes para personas con discapacidad en el Centro Especial de Empleo

Vivofácil ha anunciado una nueva oferta de empleo con diferentes categorías profesionales para incorporación en esta primavera-verano. Un total de 13 vacantes para cubrir trabajos de atención al cliente y asistente personal telefónico; los cuales están disponibles en la web trabajo.vivofacil.com.

Para el Centro Especial de Empleo (CEE), Vivofácil busca 13 profesionales con discapacidad. Los puestos vacantes son: teleoperadores/as con idioma inglés (Madrid); teleoperadores/as con idioma español (Madrid); teleoperador/a con portugués (Madrid) y recepcionista para banca privada en Alicante. La compañía ofrece posibilidad de teletrabajo y una serie de beneficios sociales y saludables que se incluyen en el Plan Vivofácil 360º, un nuevo plan de conciliación y wellness corporativo.

Servicios asistenciales y preventivos para la plantilla del CEE

Con Vivofácil 360º, los empleados/as con discapacidad del Centro Especial de Empleo disponen de un plan actualizado con servicios para conciliar vida personal, familiar y laboral. Estos servicios están disponibles para todos los profesionales del centro y sus familiares (cónyuge o pareja de hecho, padre/madre, suegros/as e hijos menores de 30 años). Algunos de los beneficios sociales que reciben son: atención psicológica telefónica, presencial u online los 365 días las 24 horas; consultas telefónicas a especialistas (médicos, agentes sociales, nutricionistas, abogados…); servicios asistenciales presenciales; TeleAsistencia 24h; TeleFarmacia 24h y formación en bienestar, salud emocional, corresponsabilidad e igualdad, entre otros.

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