19 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Europcar, certificada por sus medidas de seguridad frente al coronavirus tanto en vehículos como oficinas

Europcar, certificada por sus medidas de seguridad frente al coronavirus tanto en vehículos como oficinas
  • Es el primer rent a car acreditado por AENOR frente al COVID-19
  • AENOR ha auditado los protocolos de desinfección y distanciamiento social de Europcar en España, que forman parte de su Programa de Seguridad

Europcar, la marca de alquiler de coches y furgonetas de Europcar Mobility Group, se ha convertido hoy en la primera compañía de alquiler de coches certificada en España por AENOR frente al COVID-19.

El certificado de AENOR es un aval externo sobre la efectividad de las medidas -entre ellas la protección individual, la higiene, la distancia social, el control del aforo y la formación de los empleados- que aplica una compañía y acredita que cumple con las directrices marcadas por el Ministerio de Sanidad en materia de prevención e higiene sobre el COVID-19.

En el caso de Europcar, entre dichas medidas destacan la desinfección sistemática de vehículos y mostradores entre cada alquiler, la política de “contacto cero” -con la que se entregan las llaves desinfectadas en un sobre sellado-, las medidas de distancia social en las oficinas o el servicio Click & Collect, que habilita un mostrador rápido para evitar colas e interacciones innecesarias con el personal en las oficinas.

Como explica Tobias Zisik, director general de Europcar Mobility Group España, “la seguridad de clientes y empleados se ha convertido en la prioridad número uno para nosotros desde hace meses. Este certificado de AENOR es una prueba de la efectividad de nuestro Programa de Seguridad para conseguirlo y dar total tranquilidad a nuestros clientes”.

Por su parte, Rafael García Meiro, CEO de AENOR, ha afirmado que “Europcar demuestra que su compromiso de servicio a la sociedad está en el primer lugar de sus consideraciones, coherentemente con su posición. Sus protocolos solventes y ahora certificados impulsan con potencia la confianza necesaria para que se recupere con rapidez su importante aportación a la sociedad y a la economía”.

Sección patrocinada por

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Lo más leído
Los lectores Opinan


¿Qué impacto tendría la implementación de una jornada laboral reducida en el rendimiento y la satisfacción de los empleados?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital